HANA GROUP// 癒しを通して人々の健康と幸せを。

お問い合わせ

開業の流れ

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サロン開業をお考えの方へ

現在セラピストで自分のお店を開業したいとお考えの方や、
法人様のサイドビジネス、既存サロン様の集客強化のために。

一緒にリラクゼーションの未来に挑戦していきませんか。

開業までの流れとサポート

STEP01 お問い合わせ・資料請求

ご興味のある方は「お問い合わせ」フォームより必要事項をご記入のうえ本部までご連絡ください。

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STEP02 加盟に関するご説明・直営店ご案内

フランチャイズ加盟に関してのご説明や、 実際に直営店舗へご案内し当社の事業内容への理解を高めていただきます。

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STEP03 仮申込み・実施計画のご提案

ヒアリングを踏まえ、具体的なフランチャイズ稼働までの実施計画と融資のための事業計画をご提案いたします。
また、施術サービスを既存従業員様で実施の場合には給与システムの見直しもご提案いたします。

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STEP04 ご契約・加盟金のお支払い

ご契約と同時に店舗物件の賃貸借契約及び求人広告手配、採用活動についても適宜フォローいたします。

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STEP05 人材研修・店舗プロデュース・各種ツール制作

スケジュールに沿って店長研修やセラピスト育成研修を実施いたします。
店舗運営に必要な什器備品や看板など、意匠プランを監修。
マニュアル、管理帳票、販促POPなど各種ツールをご提供いたします。

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STEP06 開店準備・直前OJT

オープン時の告知・販促支援及び立上げ時の立会い指導を実施し、スムーズな開業をサポートいたします。

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STEP07 GRAND OPEN

開業後も定期的にFC本部から業務フォローをいたします。

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出店事例

ご要望に合わせて『好立地・好条件』をご提案いたします。

駅ビル/都心型ショッピングセンター 郊外型ショッピングセンター ビルインタイプ コラボレーションサロン

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店舗開店後の支援体制

開業後の業務フォロー

1.スーパーバイザーの訪問指導

セラピストのオペレーションチェック及び予実状況や顧客動向などを踏まえ、 計数評価による経営診断を行い、利益確保のための経営指導を行います。

2.インストラクターによる技術サポート(1年間)

開業後1年間に渡り、毎月インストラクターによる技術チェックを行います。

3.店長会議の開催

毎月開催の店長会議での情報共有、運営指導のほか、木鶏活動などを通じた人材育成の場をご提供します。

4.技術研修・各種勉強会

毎月スケジュール表に沿った技術研修・各種勉強会を開催し、任意でご参加いただけます。
※一部有料の研修会もあります。

5.メニュー・商材のご提案

顧客動向、市場動向など分析し、競合店対策や各メニューの強化、新メニュー導入など需要促進に向けたご提案をいたします。

6.各種販促ツール、キャンペーンのご提案

FC全店共通の各種イベント、キャンペーンなどプロモーションプラン及びPOPツールなどをご提供いたします。

7.協会加入による賠償保険などリスク回避

ハナリラクゼーション協会にご加入いただくことで、万が一の施術時の事故について補償を受けることができます。

8.教育・研修受入れ(別途研修費がかかります)

新規雇用者への研修・教育の受入れを行います。また、海外での研修・交流会も開催いたします。
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お問い合わせ

ご興味のある方は資料請求もしくは本社へお問合せください。

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